Houten
HBO
in overleg
FWG functiegroep 55

 

• Uitdagend en afwisselend werk met de leukste doelgroep
• Echt het verschil maken voor jongeren vanuit je vak en je geloof
• Ruimte voor eigen initiatief
• Samen werken in een hecht team

 

Ben jij een systeemtherapeut met visie en ben jij op zoek naar een nieuwe uitdaging? Wil jij een bijdrage leveren aan herstel in de levens van kinderen, jongeren, jong volwassenen en hun gezinnen? Wil jij werken vanuit je christelijke identiteit en investeren in een leuk, dynamisch en professioneel team? Neem dan contact op!

 

Dit ga je doen

+
Als systeemtherapeut ben je vast onderdeel van het MDO aangezien wij het systemisch denken in al onze trajecten belangrijk vinden. Daarnaast geef je als systeemtherapeut op onze verschillende poli’s groepstrainingen voor ouders (hierbij kan je denken aan: Houd me Vast Laat me Los, Verbindend Gezag, training voor ouders met kinderen met ASS en/of ADHD).

Dit ben jij

+

 

  • Je hebt bij voorkeur ervaring in de kinder- en jeugdpsychiatrie;
  • Je hebt bij voorkeur ervaring met EFT, Houd me vast of andere methodieken/oudertrainingen;
  • Je kunt goed werken binnen een team en bent een verbinder;
  • Je werkt vanuit je christelijke identiteit;
  • Je bent iemand die initiatief toont en het belangrijk en leuk vindt om zichzelf te ontwikkelen, maar ook graag mee helpt om de systemische visie en het implementeren van de systeemtherapie op onze afdeling verder te laten ontwikkelen;
  • Je bent goed in staat een vertrouwensrelatie met de cliënt en zijn/haar omgeving op te bouwen, met behoud van de eigen professionele houding;
  • Je bent een daadkrachtige en enthousiaste collega met de nodige ervaring en hart voor onze doelgroep;
  • Je bent opgeleid op HBO of WO-niveau en hebt daarnaast de opleiding tot systeemtherapeut (bijna) succesvol afgerond, je bent (bijna) NVRG geregistreerd.

Dit is het team

+
De divisie KJP bestaande uit 5 poliklinieken Veenendaal, Amersfoort, Houten, Rotterdam, Dordrecht en een kliniek en deeltijd in Dordrecht. We behandelen kinderen en jongeren tussen de 4 en de 18 jaar oud en jong volwassen tot 20 jaar. KJP bestaat uit dynamische teams met enthousiaste professionals die lef tonen.
De ondersteuning aan deze teams wordt gedaan door 5 secretaresses en 2 accountmanagers. Samen verzorgen zij alle aanmeldingen en back office voor alle KJP afdelingen. Zij zijn het eerste aanspreekpunt als een jongeren of ouder belt naar de KJP.

Dit bieden wij

+
  • Salaris, vakantiegeld (8%) en eindejaarsuikering (8,33%) conform CAO GGZ
  • 166 vakantie-uren + 35 levensfasebudget uren naar rato
  • Pensioenregeling bij PFZW
  • Persoonlijk onboardingplan
  • Interne en externe mogelijkheden om je deskundigheid te vergroten
  • Mooi thuiswerkbeleid met een o.a. een eigen bureau en stoel die na verloop van tijd jouw eigendom worden
  • Fiscale uitruilregeling voor o.a. een fiets, PC en een fitnessabonnement
  • Eigen leeromgeving van GGZ Ecademy met meer den 100 relevante e-learnings zoals motiverende gespreksvoering, BHV en medicatie
  • En natuurlijk een werkplek waarbinnen je werk en geloof kunt combineren

Sluitingsdatum: 30-04-2023

Over De Hoop ggz

Bij De Hoop werken 750 mensen dagelijks aan de missie om mensen op weg te helpen naar een nieuw leven. Hoop bieden dat is wat we graag doen. De organisatie werd in 1975 door een kleine groep pioniers gestart. Inmiddels zijn we uitgegroeid tot een veelzijdige en deskundige ggz organisatie met diverse locaties in Nederland. Pionieren zit nog steeds in ons karakter. Dat merk je. Er is volop ruimte voor eigen initiatief en je wordt als medewerker aangemoedigd om je persoonlijk en professioneel te ontwikkelen. De Hoop heeft 4 klinieken in Dordrecht. Daarnaast zijn er poliklinieken in Vlissingen, Dordrecht, Rotterdam, Houten, Veenendaal en Amersfoort. Ook bieden we diverse vormen van woonzorg en zijn er twee inloophuizen.

Vragen over deze functie?

Neem gerust contact op met: Elike Boogaard

078 - 6 111 111 e.boogaard@dehoop.org

Sollicitatieprocedure:

Stap 1: Je bent enthousiast. Stuur ons je motivatie en cv.
Stap 2: We bevestigen de ontvangst van jouw sollicitatie.
Stap 3: Je hoort na de sluitingsdatum of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.
Stap 4: Je hoort of je wordt uitgenodigd voor een vervolggesprek.
Stap 5: Je tekent je contract. Gefeliciteerd met je nieuwe baan!

Nu geen passende functie voor jou? Meld je aan voor ons vacature-alert.